一是广泛推进职业院校、行业、企业的职业技能鉴定工作。在职业院校进一步深入推行“双证书”制度。加强与各职业院校建立紧密的工作关系，形成良好的工作机制和工作体系，扩大了职业院校参加职业鉴定的职业范围，提高了鉴定规模。截止2007年11月底，全市共有14.5万名院校学生参加了职业技能鉴定，与去年同期相比增长88.6％。同时继续加强行业、企业职工的鉴定工作，在烟草、电力、邮电、燃气等行业和船舶公司、机电控股集团、四联集团等企业积极开展职业技能鉴定工作，促使全市职工技能水平整体提高，为企业产品质量和现代管理提供了人才保障，受到了企业管理者和广大职工的欢迎。

    二是扎实开展统考工作，努力树立品牌形象。今年5月、7月、9月、11月分别进行了四次国家职业资格全国统一鉴定考试，共有1.73万名考生参加了秘书、营销师、企业经营管理等16个职业的鉴定，与2006年参考人数相比，增长了85.8％。

    三是积极支持、指导全市各类职业技能竞赛活动。由市人民政府主办，市劳动社会保障局等部门联合承办的2007中国重庆职业技能大赛取得圆满成功。通过大赛选拔出高技能人才474名，其中技师和高级技师201名，共计588人取得职业资格证书。在团市委、市国资委、市商联、市总工会、市供销系统、四联集团和綦江县、合川区、万州区、九龙坡区等组织的各类技能竞赛活动中，市职鉴中心给予了积极的技术支持和业务指导。

    四是成立重庆市职业技能鉴定专家委员会。为了强化职业技能鉴定的技术支持保障，推进职业标准制定和题库开发工作，组建了职业技能鉴定专家委员会，确定了企业人力资源管理、数控车工、美容美发等23个专业组共计185人的专家队伍。并制定了《重庆市职业技能鉴定专家委员会管理办法》（征求意见稿）。专家委员会将深入到职业标准、题库开发以及考核模式改革等工作中，确保职业技能鉴定工作的科学性、有效性和公正性。

    五是考评员队伍建设进一步完善。为进一步规范职业技能鉴定管理，提高鉴定质量，满足日益发展的职业技能鉴定工作需要，今年市职鉴中心继续加强考评员队伍的壮大和管理工作。先后在涪陵区、万州区、渝西片区、江北区以及主城区的有关行业、企业和学校开展了考评员培训。截至目前，我市共有2648名考评员，分布于235个职业（工种），基本建立起了一支适应我市职业技能鉴定工作发展需要的考评员队伍。

（来源：重庆市职业技能鉴定指导中心）